安康市城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院待遇
好。根據(jù)資料查詢顯示,安康市城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院, 成立于1992年, 位于陜西省安康市,是一家以從事專業(yè)技術(shù)服務業(yè)為主的企業(yè),主要經(jīng)營城市總體及分區(qū)、工程、控制、地形、城鎮(zhèn)規(guī)劃定線與撥地線路管道測量等。安康市城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院基礎薪資在4000/月-9000/月之間,有五險一金,安康市城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院的待遇是不錯的。
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吉林城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心,有人比較了解嗎?請詳細介紹一下,關(guān)于待遇,編制,發(fā)展前景。謝謝
吉林市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制研究中心:承擔著為市政府、區(qū)政府、開發(fā)區(qū)、十大功能區(qū)及市直部門編制宏觀體系規(guī)劃、專項規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃以及城市重要節(jié)點、重點區(qū)域規(guī)劃的編制研究及建立、維護、管理規(guī)劃信息化、規(guī)劃信息管理和基礎地理信息系統(tǒng)等重要工作職責。
屬于吉林市的下屬單位。一般是事業(yè)編制。 待遇要問在里面待的人。
規(guī)劃現(xiàn)在對城市發(fā)展越來越重要,只要你學得好,還是很有發(fā)展的。
城鄉(xiāng)規(guī)劃師一個月薪水多少錢?
一般碩士月薪6000以上,本科生在4000-5000浮動;主要方向:規(guī)劃設計建筑物,高級一點的,跟甲方談判,做設計方案后給下面的人做,工作壓力不大,工作3年,年薪一般在12萬以上。城市規(guī)劃師,這個職業(yè)現(xiàn)在在事業(yè)單位如設計院,尤其是工程單位,真的很吃香,當然對其要求也很高。
城市規(guī)劃師:
【簡介】:
經(jīng)全國統(tǒng)一考試合格,取得《城市規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格證書》并經(jīng)注冊登記后,城市規(guī)劃業(yè)務工作的專業(yè)技術(shù)人員。 1999 年,國家開始實施城市規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格制度。
2000 年 2 月,下發(fā)了《人事部、建設部關(guān)于印發(fā)〈注冊城市規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格考試實施辦法〉的通知》, 2001 年 5
月下發(fā)《關(guān)于注冊城市規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格考試報名條件補充規(guī)定的通知》??荚嚬ぷ饔扇耸虏?、建設部負責,日常工作全國城市規(guī)劃執(zhí)業(yè)制度管理委員會辦公室承擔,具體考務工作委托人事部人事考試中心實施。
考試每年舉行一次,考試時間安排在 10 月中旬。只在省會城市設立考點。
規(guī)劃局待遇怎么樣
問題一:規(guī)劃局事業(yè)編制待遇如何城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇?請在該部門工作過的解答 城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇你說的是基本工資吧城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇,沒包括地方補貼或生活補助。福利好不好,在各個單位自己謀。但是理論上城市發(fā)展規(guī)劃是龍頭,規(guī)劃不可能差的。
不在編的人員,幾乎各個機關(guān)和事業(yè)單位都有,有的甚至超過在編人員。不在編能進來的,都是有路子的,一般。一是不在乎這點錢,二是待遇不會差到哪去。
不可能轉(zhuǎn)為公務員,參公實際和公務員一樣,除了名稱不一樣,調(diào)動范圍不同,其城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇他的都一樣,沒區(qū)別,調(diào)回本部,估計不行,除非升到副局長及以上。但是借用是普遍現(xiàn)象
問題二:城市規(guī)劃局如何啊、待遇與發(fā)展如何.. 20分 城市規(guī)劃要去事業(yè)單位或者考公務員,跟著 *** 混還有待遇不好的嗎?城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇你想想吧
問題三:規(guī)劃局公務員和事業(yè)編的工資和福利待遇有多大差別? 公務員:公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制,國家財政負擔工資福利的工作人員。所謂“公務員編制”的正規(guī)名字其實應該是指“行政編制”;國家財政負擔,就是大家說的,“納稅人養(yǎng)著的”、“吃皇糧的”。
事業(yè)編制:這是中國特色的一類東西,事業(yè)單位本質(zhì)是社會服務組織,介于行政機構(gòu)和企事業(yè)單位之間;或者說,都有涉及。1、待遇。
公務員的工資收入是按照《國家公務員管理條例》的規(guī)定發(fā)放,并根據(jù)國家財政狀況進行調(diào)資。
事業(yè)單位人員的工資收入一般不受國家約定,由各事業(yè)單位根據(jù)市場情況而定。事業(yè)單位的工資形式有三種:一種是多額參照公務員待遇,多額國家財政撥款,像林業(yè)局;一種是差額的,國家給幾個百分點,然后自己單位給你發(fā)幾個百分點,像公立醫(yī)院。一種就是國家只管編制和政策,不管工資,像一些博物館。
很多同學對事業(yè)單位的感覺,會從主觀上有一種低人一等感覺,會覺得發(fā)展不如公務員,連待遇也比公務員要差,其實不然。因為公務員的監(jiān)管日趨嚴格,而事業(yè)單位是和本身效益有關(guān)系的,也沒有公務員那么嚴格的約束,很多事業(yè)單位錢是很多的。
還有一點:自從國務院發(fā)布《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》,破除養(yǎng)老保險“雙軌制”后,公務員和事業(yè)單位在養(yǎng)老保障上已沒有多大區(qū)別。
問題四:規(guī)劃局的工資 城市規(guī)劃局是 *** 組成部門,其工作人員是公務員,其工資制度是職級工資,就是說:有職務工資、級別工資、工作津貼和生活補貼,沒有獎金。以科級領(lǐng)導為例,工資水平在30埂0元左右。你所說的隊長不是規(guī)劃局局機關(guān)的,局機關(guān)沒有隊長職位。所以應當是局下屬事業(yè)單位的。其工資水平縣上和市上的都不一樣,不好說是多少。
問題五:地級市城鄉(xiāng)規(guī)劃局待遇怎樣 自從實行國家公務員陽光工資以來,同一地市、同一職級的工資及津補貼待遇都是一樣的。規(guī)劃局因為職能比較關(guān)鍵,社會地位待遇上會比較牛叉。
問題六:建筑工程系畢業(yè) 畢業(yè)后準備去鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃局 請問工作待遇怎么樣 有前途嗎 如果是一線城市的話還可以,其他的建議你不考慮,去了肯定會后悔,如果求安逸的話可以考慮,工資大概2000多,五險一金,基本在那里喝喝茶看看報紙等著下班就行了
問題七:有沒有在規(guī)劃局 工作的的前輩啊 我想問一下 在規(guī)劃局工作都要做什么 忙嗎?經(jīng)常加班嗎?事業(yè)編制有沒有 我在規(guī)劃局上班5年了,調(diào)過很多科室,也是在一個縣級的規(guī)劃局,像你所說得有閑有忙很正常,各地方要求不一樣,加班很正常,不過不常有,每年都有任務,任務多事情多,任務少事情少,不過總的來說不會一天忙到晚,早9晚5的工作時間還是比較充裕的。因為沒處在你所在的地方,所以也不了解你們那得工作態(tài)度,真正的還是需要你自己去親身體會。
關(guān)于做得事情,那就太多了,你是學設計的?在規(guī)劃局不需要設計,都是審查別人的設計方案。CAD需要熟練,做做地形圖,畫畫紅線圖什么的,事情和瑣碎,分布很廣,一人做一件事,我們局里每一個閑人,天天都非常充實!等你閑下來的時候,你就等于一個廢人了。所以要工作的話還是求忙不求閑。什么事都不做以后就什么都不會做!多聽多看多問,以后會對你有幫助!
問題八:規(guī)劃局怎么樣 你是想去工作,還是想找人幫忙?總之是很好的單位。
問題九:請問規(guī)劃局是干什么的額? 規(guī)劃局職能
1、貫徹執(zhí)行有關(guān)城鄉(xiāng)規(guī)劃的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策,并結(jié)合我市實際研究制定全市的城鄉(xiāng)規(guī)劃、管理的規(guī)定和實施辦法;
2、負責組織制定規(guī)劃、管理技術(shù)規(guī)定以及監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;
3、依據(jù)權(quán)限和法律程序負責組織編制、管理、審批與呈報城鄉(xiāng)規(guī)劃設計工作,具體負責城鄉(xiāng)規(guī)劃的實施管理;
4、指導、審查鄉(xiāng)、鎮(zhèn)總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃和重大工程的規(guī)劃設計;
5、核發(fā)城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)以及按屬地管理原則核發(fā)駐市中央、省屬企業(yè)、場部和工、礦區(qū)內(nèi)建設工程規(guī)劃用地選址意見書、建設用地規(guī)劃許可證和建設工程規(guī)劃許可證;
6、負責全市建筑規(guī)劃設計、測繪的行業(yè)行政管理和城市規(guī)劃區(qū)的城建規(guī)劃檔案管理;
7、負責城市各項建設工程(建筑物、構(gòu)筑物、城市廣告、城市建筑小品、雕塑、臨時建筑與市政管線工程)的規(guī)劃管理和督查,并依法實行行政處罰,對規(guī)劃管理中各類訴訟案件進行應訴、答辯和行政復議工作;
8、承辦市 *** 、建設局交辦的其他各項工作。
辦公室工作職責
1、負責局屬各部門的綜合、協(xié)調(diào)、服務、督辦及對外聯(lián)絡工作,提高辦事效率;
2、負責本局文件收發(fā)、綜合性文件起草、文書檔案管理;
3、負責人事、勞資、支部、教育、計劃生育工作;
4、負責財產(chǎn)財務管理及后勤保障工作;
5、負責組織學習、制度執(zhí)行和考核工作;
6、辦理人大、政協(xié)議案、建議和提案;
7、負責信息管理、辦公自動化與 *** 等工作;
8、辦理本局規(guī)劃審批“窗口”工作;
9、負責機關(guān)作風建設和精神文明建設。
規(guī)劃科工作職責
1、負責城、鄉(xiāng)總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃(控制性詳細規(guī)劃與修建性詳細規(guī)劃)、各專業(yè)規(guī)劃的組織編制、修訂、調(diào)整、審查、呈報和審批工作。
2、負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃、建設和管理的考評工作,指導鄉(xiāng)、鎮(zhèn)規(guī)劃建設。
3、根據(jù)已批規(guī)劃對城鄉(xiāng)規(guī)劃區(qū)實行建設用地總量控制審批。
4、負責建設用地選址,確定規(guī)劃用地位置、范圍以及用地規(guī)劃設計要點,并負責用地規(guī)劃許可證的審批與準予發(fā)放。
5、負責擬定建設工程設計條件與設講方案的會審。
6、負責城鄉(xiāng)規(guī)劃技術(shù)培訓和設計工作。
7、參與 *** 、糾紛處理。
建設管理科工作職責
1、熱愛城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作,樹立高度的事業(yè)心和責任感,認真學習相關(guān)的法律知識、業(yè)務知識,全力做好本職工作。
2、負責規(guī)劃區(qū)各項建設工程新建、改建、擴建的批后規(guī)劃管理。
3、組織審定建設工程建筑施工圖,審定和準予發(fā)放建設工作規(guī)劃許可證通知(副本)以及核定規(guī)費工作。
4、負責建設工程的放線、定位,并實行建設工程過程中的規(guī)劃管理。
5、負責城鄉(xiāng)基礎設施的普查工作。
6、進行測繪管理。
7、參與 *** 糾紛處理工作。
法制督查科工作職責
1、負責對有關(guān)規(guī)劃法規(guī)、方針、政策的宣傳和培訓工作,并結(jié)合本市實際情況,擬訂具體實施意見。
2、負責對市規(guī)劃區(qū)單位和個人執(zhí)行規(guī)劃情況進行監(jiān)督檢查。
3、負責對本局人員執(zhí)法情況進行督查。
4、參與建設工程的規(guī)劃驗收,歸集、整理和移交建設工程檔案。
5、負責建設工程規(guī)劃許可證的準予發(fā)放工作。
6、結(jié)合我市實際組織制定有關(guān)規(guī)劃法規(guī)的實施辦法和意見。
7、指導、監(jiān)督和檢查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃管理監(jiān)督工作(包括查處違章建筑)。
8、負責對 *** 的協(xié)調(diào)、督辦、處理。
9、負責管理行政復議、組織聽證和代表本局應對行政訴等工作。...
崇州市城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院待遇
好。
1、崇州市城鄉(xiāng)規(guī)劃設計院待遇的工作環(huán)境好城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇:有獨立的辦公室城鄉(xiāng)規(guī)劃編制中心待遇,有空調(diào)等基本設施,同事之間融洽,領(lǐng)導和睦。
2、福利待遇好:員工工資月平均8000元,每個節(jié)假日都有單獨的禮品,每月的飯補為300元,還有旅游卡。